British Council Reviewing performance

 0    27 fiche    AnetkaS
laste ned mp3 Skriv ut spille sjekk deg selv
 
spørsmålet svaret
objective = aim (= goal = target)
begynn å lære
cel, zamiar, dążenie
contribution
begynn å lære
wkład, udział
contribute to sth
begynn å lære
mieć w coś wkład
be pleased with sth
begynn å lære
być zadowolonym z czegoś
probationary
begynn å lære
próbny
sales figures
begynn å lære
wyniki sprzedaży
one-to-one
begynn å lære
sam na sam, w cztery oczy
so as to
begynn å lære
tak aby, po to aby
get on
begynn å lære
odnosić sukces (np. zawodowy)
run a course
begynn å lære
prowadzić kurs
work for sb
begynn å lære
być efektywnym dla kogoś
point of contact
begynn å lære
punkt kontaktu (z klientem)
take part in sth
begynn å lære
brać w czymś udział
performance review
begynn å lære
okresowa ocena pracownika
time management
begynn å lære
zarządzanie czasem
performance
begynn å lære
wyniki, osiągi
relevant = related
begynn å lære
odpowiedni, związany z, dotyczący, właściwy
consider
begynn å lære
przyglądać się, studiować coś (patrzeć na coś)
take responsibility for one's future
begynn å lære
wziąć odpowiedzialność za swoją przyszłość
ahead
begynn å lære
z wyprzedzeniem
at first
begynn å lære
na początku
sign an agreement
begynn å lære
podpisać umowę, podpisać kontrakt
somehow
begynn å lære
jakoś, z jakiegoś powodu
arrange for somebody to marry somebody
begynn å lære
swatać
hold on to sth
begynn å lære
zachowywać coś, nie oddawać czegoś
venture
begynn å lære
przedsięwzięcie, interes
bring in sb
begynn å lære
przyciągnąć kogoś (np. klientów, kontrahentów)

Du må logge inn for å legge inn en kommentar.