SPECJALISTYCZNY - les ressources humaines

 0    150 fiche    paulinamalolepsza
laste ned mp3 Skriv ut spille sjekk deg selv
 
spørsmålet svaret
wynagrodzenie
begynn å lære
rémunération
stała pensja miesięczna
begynn å lære
salaire mensuel fixe
napiwki
begynn å lære
pourboires
wynagrodzenie brutto - wyjasnij
begynn å lære
salaire brut - - c’est ce que l’employeur verse pour le salarié
wynagrodzenie netto - wyjasnij
begynn å lære
Le salaire net - c’est ce que le salarié recoit vraiment, sans les charges sociales (assurances maladie, vieillesse, chômage etc.); pour obtenir le salaire net approximatif, on multiplie le salaire brut par 0,78;
stały - zmienny
begynn å lære
fixe - variable
tytuł / licencjat z literatury
begynn å lære
licence de lettres
matura
begynn å lære
Baccalauréat (diplôme a la fin du lycée, obligatoire pur entrer a l’université)
Wiedza IT
begynn å lære
Connaissances informatiques
Pobyty za granicą
begynn å lære
Séjours à l'étranger
Witanie i informowanie odwiedzających
begynn å lære
Accueillir et renseigner les visiteurs
Prowadzenie rozmów telefonicznych
begynn å lære
Orienter les appels téléphoniques
kontakt z ludźmi
begynn å lære
Le contact humain
Organizator zabaw dla dzieci
begynn å lære
Organisation de manifestations enfantines
wykształcenie
begynn å lære
formation
nie przejmuję się byle czym
begynn å lære
Je ne me fais pas de souci pour rien.
Dążąc do naszego rozwoju
begynn å lære
Poursuivant notre expansion...
myślę, że mogę
begynn å lære
je pense pouvoir
dotyczy: kandydatura
begynn å lære
object: candidature
W odpowiedzi na Państwa ogłoszenie chciałabym złożyć moją kandydaturę na...
begynn å lære
Suite a votre annonce, je vous adresse ma candidature pour...
Mam tytuł BAFA.
begynn å lære
Titulaire du BAFA.
To doświadczenie potwierdziło moją motywację do...
begynn å lære
Cette expérience a confirmé ma motivation à...
Latwość dostosowania się / adaptacji
begynn å lære
Facilité d'adaptation
Znam (także) angielski/Władam angielskim.
begynn å lære
Je maîtrise (également) l’anglais.
Posiadam pewne doświadczenie w...
begynn å lære
Je possede une certaine expérience de...
Nabyłem pewne doświadczenie w (w terenie, w danej dziedzinie)
begynn å lære
J’ai acquis une certaine expérience de (du terrain)
Jestem do twojej dyspozycji, aby wyjaśnić moje motywy
begynn å lære
Je me tiens a votre disposition pour vous exposer mes motivations.
ANPE
begynn å lære
Agence Nationale Pour Emploi
Firma rekrutacyjna
begynn å lære
Un Cabinée de Recrutement
Pozwalam sobie na ubieganie się o stanowisko
begynn å lære
Je me permet de poser ma candidature pour le poste de...
Myślę, że spełniam wymagania.
begynn å lære
Je pense remplir les conditions requises.
Mam solidną wiedzę w języku niemieckim
begynn å lære
J’ai de solides connaissances en allemand.
Przesyłam Ci moje CV, które dostarczy Ci wszystkich niezbędnych informacji.
begynn å lære
Je vous adresse ci-joint mon CV qui vous donnera toutes précisions utiles.
Jestem do twojej dyspozycji...
begynn å lære
Je me tiens a votre disposition pour...
Liczę na pozytywne rozpatrzenie mojej sprawy, pozdrowionka i szacun
begynn å lære
J’espere que vous voudrez bien donner une suite favorable a ma demande et vous pris de recevoir mes salutations respectueuses.
Jestem bardzo zmotywowany) i chcę zainwestować całą swoją energię i wiedzę, aby przyczynić się do (międzynarodowego) rozwoju Twojej firmy.
begynn å lære
Je suis tres motivée) et prête) a investir toute mon énergie et mes connaissances afin de contribuer au développement (international) de votre etreprise.
Czy możesz rozwinąć odrobinę swojej wiedzy zawodowej w odniesieniu do (języków obcych)
begynn å lære
Pouvez vous développer un peu votre parcours professionnel en ce qui concerne (les langues étrangéres)
To było bardzo satysfakcjonując edoświadczenie.
begynn å lære
C’était une expérience tres enrichessante.
CDI
begynn å lære
CDI contrat à durée indéterminée.
CDD
begynn å lære
Le contrat à durée déterminée
ZOBOWIĄZANIA
begynn å lære
les engagements
uzgodniono, co następuje...
begynn å lære
Ile a été convenu ce qui suit:
Miesięczne wynagrodzenie brutto
begynn å lære
Rémunération brute mensuelle
Możliwość premii
begynn å lære
Une possibilité de prime d’assiduité
strony są zobligowane do
begynn å lære
Les parties contractantes sont tenues de
przepisy ogólne
begynn å lære
la convention collective
zerwanie kontraktu
begynn å lære
rupture du contrat
trzymiesięczny okres wypowiedzenia
begynn å lære
préavis de trois mois
odprawa
begynn å lære
indemnité
Okres próbny
begynn å lære
Période d'essai
W przypadku poważnego uchybienia
begynn å lære
En cas de faute grave
Rozwiązać umowę
begynn å lære
Résilier le contrat
Zapoznałem się z treścią
begynn å lære
Lu et approuvé
Sporządzony w dwóch egzemplarzach
begynn å lære
Fait en double exemplaire
List po zatrudnieniu, opisujący wszystkie zobowiązania obu stron
begynn å lære
Un lettre d’engagement
Twoja początkowa pensja brutto jest ustawiona na...
begynn å lære
Votre rémuération brute de départ est fixée a...
korzystać z pewnych przywilejów przyznawanych przez nasz zakład
begynn å lære
bénéficier de certains avantages accordés par notre établissement
Wytrwałość/ obowiązkowość
begynn å lære
assiduité
zatrudniać
begynn å lære
recruter
determinacja w osiąganiu postawionych celów
begynn å lære
Perseverance dans la réalisation des buts
samodzielność
begynn å lære
Sens/capacité de travail en autonomie
Otwartość i łatwość nawiązywania kontaktów
begynn å lære
Sens des rélations humains
dyspozycyjność
begynn å lære
disponibilité
Prawo jazdy kategorii B
begynn å lære
Permit de conduire de catégorie B
Możliwość rozwoju
begynn å lære
La possibilité d’évolution
Specjalistyczne szkolenia
begynn å lære
Des formations professionnelles
Dziura budżetowa
begynn å lære
Le déficit public
Zasiłki dla bezrobotnych
begynn å lære
Les indemnité chomage
subwencje
begynn å lære
subventions
powołanie do
begynn å lære
La vocation de
prowizja
begynn å lære
commission
Premia za wyniki/wydajność
begynn å lære
La prime de rendement/d’efficacité
Nocna premia
begynn å lære
La prime de nuit
SMIC
begynn å lære
Salaire minimum interprofessionnel de croissance
le salaire minimum horaire en dessous duquel aucun salarié de plus de 18 ans ne peut être payé
Moc nabywcza
begynn å lære
le pouvoir d'achat
Będziesz odpowiedzialny za rynki międzynarodowe
begynn å lære
Vous serez chargé des marches internationaux
Zostaniesz dołączony do DG
begynn å lære
Vous serez rattaché au DG
Uzgodniliśmy okres próbny
begynn å lære
Nous sommes convenus d’une période d’essai (de 3 mois)
Praca na pełny etat /
begynn å lære
Travailler à plein temps / a temps complet
oraca na pół etetui
begynn å lære
a midi-temps
praca niepełny etat
begynn å lære
emploi à temps partiel
Praca tymczasowa
begynn å lære
Faire de l’interim
repose sur une relation tripartite entre un salarié, une entreprise de travail temporaire et une entreprise utilisatrice
Firma organizująca zastępstwa
begynn å lære
l’entreprise de travail intérimaire
Kontrakt wygasa
begynn å lære
Le contrat exprime (expiration)
przedłużenie
begynn å lære
prolongement
Osiągnąć cel
begynn å lære
Atteindre un but
samochód służbowy
begynn å lære
voiture de service
Koszty wyjazdu
begynn å lære
Les frais de déplacement
dodatki do pensji
begynn å lære
Un supplément
wysługa lat, premia
begynn å lære
La prime d’ancienneté
zaliczka
begynn å lære
une avence
Premia za frekwencję
begynn å lære
La prime d’assiduité
XYZ angażuje XYZ od 1 marca jako inżynier.
begynn å lære
La société XYZ engage XYZ a compter du 1er mars en qualité d’ingénieur.
wykonywać swoje obowiązki bezpośrednio pod bezpośrednim kierownictwem dyrektora generalnego.
begynn å lære
exercerer ses fonctions sous l’autorité directe du directeur général.
W tym okresie każda ze stron może wypowiedzieć umowę bez wypowiedzenia lub podania przyczyny.
begynn å lære
Durant cette période, chacune des parties pourra rompre le contrat sans donner de préavis et sans indiquer de motif.
zostać zwolnionym z pracy
begynn å lære
être licenciés
dymisja / rezygnacja
begynn å lære
démission
robić nadgodziny [
begynn å lære
faire des heures supplémentaires
obowiązek pracodawcy?
begynn å lære
Payer le solaire
zatrudniony jaki ma obowiązek?
begynn å lære
Exercer/effectuer son travail
Strona, która chce rozwiązać umowę o pracę, musi to zrobić
begynn å lære
La partie qui veut résilier le contrat de travail doit faire ca- >Respecter un préavis
URSSAF
begynn å lære
Union de Recouvrement des Cotisations de Sécurité Sociale et des Allocations Familiales
Skarb państwa
begynn å lære
Trésor public
13 pensja wydawana na koniec roku
begynn å lære
Recevoir un tresieme mois
Premia od wyników
begynn å lære
Toucher une prime de rendement
Otrzymuję stałe i prowizję w wysokości 6% od kwoty sprzedaży
begynn å lære
Je recois un fixe et une commission de 6% sur le montant des ventes.
Odcinek wypłaty – dostaje sie go po otrzymaniu wynagrodzenia
begynn å lære
Le bulletin de paie
być zaangażowanym dwie wersje
begynn å lære
etre embauché = etre engagé-
uzgodniono następującą umowę 2 wersje
begynn å lære
il a été conclu l’accord suivant = il a été convenu l’accord suivant
strony są zobowiązane dwie wersje
begynn å lære
les parties ont l’obligation de = les parties sont tenu de
przestrzegać przepisów 2 wersje
begynn å lære
respecter les clauses = se conformer aux dispositions
umawiające się strony 2 wersje
begynn å lære
les personnes qui concluent ce contrat = les parties contractants
(ostrzeżenie)
begynn å lære
(Avertissement)
Wina - nagana
begynn å lære
un blame
zawieszenie
begynn å lære
la mise a pied
uciekać się do czegoś
begynn å lære
faire recours à quelque chose
zablokowanie możliwości wynagrodzenia lub awansu
begynn å lære
5. le blocage de la rémunération ou de l’avancement
degradacja ze stanowiska
begynn å lære
6. la rétrogradation
zwolnienie z pracy/nadmiar
begynn å lære
licenciement / excès
szef personelu
begynn å lære
chef du personnel
szef rachunkowości
begynn å lære
chef de la comptabilité
szef do spraw bezpieczeństwa
begynn å lære
chef de la securite
piszący na maszynie wprowadzający dane
begynn å lære
une dactylo
dyrektor techniczny
begynn å lære
directeur technique -établir les objectifs commerciaux et financiers à atteindre / il fixe de nouveau moyens de financement-
kierownik badań
begynn å lære
chef des etudes - analyser les résultats des enquêtes
kierownik produkcji
begynn å lære
directeur de fabrication- la gestion des processus de production, ainsi que la supervision du travail de leurs subordonnés.
dyrektor handlowy
begynn å lære
Directeur commercial - organisation opérationnelle et contrôle du travail du service commercial, élaboration de stratégies et de plans de vente
kierownik do spraw kupna
begynn å lære
directeur des achats- fournir aux differents services les équipements necessaires
kierownik reklamy
begynn å lære
chef des publicite
kierownik do spraw sprzedaży '
begynn å lære
directeur des ventes- analyse des rapports de marché et des prévisions et vérification des plans de vente
nadzorować
begynn å lære
superviser
prowadzony przez
begynn å lære
dirige par
być umieszczonym pod nadzorem/kierownictwem
begynn å lære
être placé sous supervision / gestion
być wspomaganym przez...
begynn å lære
être seconde/ assisté par...
być pod zwierzchnictwem
begynn å lære
être place sous l'autorité
byc powierzonym
begynn å lære
être confié
dyrektor ponosi odpowiedzialność za pracownika
begynn å lære
a sous sa responsabilite
pomagają mu...
begynn å lære
il ete aide de
odpowiedzialna za sprzedaż, wspomagana przez 4 pracowników
begynn å lære
responsable des ventes, soutenu par 4 employés
dostarczać komuś
begynn å lære
fournir
szukać/badać
begynn å lære
rechercher
ustalać
begynn å lære
fixer
koordynować
begynn å lære
coordonner
opracowywać/ wyregulować
begynn å lære
mettre au point
ustanawiać, ustalać
begynn å lære
établir
utrzymywąć, zapewniać
begynn å lære
maintenir
dbać/ czuwać
begynn å lære
veiller
liczba pracowników
begynn å lære
effectif
nazwa firmy
begynn å lære
dénomination
societe
begynn å lære
obiectif social

Du må logge inn for å legge inn en kommentar.